· Aloita → Virallinen opas ; Apua ;

Virallinen opas ProFurgol.com
.: Kokoversio :.
- Esittely - Ottelut - Tiketit
- VIP - Ystävyysottelut - Nouseminen / putoaminen
- Profurgol.com Kalenteri - Stadion - PRO-mail
- Joukkueinfo - Cup - Rangaistukset
- Pelaajat - Siirrot - Minun asetukseni
- Toimisto - ProFurgol live - Kirjaudu ulos
- Talous - Hall of Fame - Kauden päätös
- Harjoittelu - Uutiset - Neuvottelut
- Juniorit - ProFurgol keskustelualue - Siirto
- Maajoukkueet - ProFurgol.com opastesti



Neuvottelut

26.- Neuvottelut: Vain päävalmentajan ja juniorijoukkueen valmentajan sopimukset täytyy neuvotella. Joka kolmas kausi sinun täytyy neuvotella heidän kanssaan uudet sopimukset (palkka ja sopimuksen pituus). Jos päätät vaihtaa valmentajaa ennenkuin hänen sopimuksensa loppuu, uusi valmentaja aloittaa alusta kolmen kauden sopimuksella. Kun valmentajallasi tulee 2 kautta joukkueessa täyteen, sinulle ilmoitetaan siitä omissa uutisissasi, jotta ehdit miettiä mitä tehdä. Kun hänen sopimustaan on jäljellä enää 8 viikkoa, voit aloittaa neuvottelut. Seuraavissa kohdissa kerromme mitä kaikkea näihin 8 viikkoon neuvotteluja sisältyy.


26.00.-Palkkabonus: Each time you renew your trainer contract, his salary will be reduced by 10%, if you agree with his agent.It's a gesture to the club for the faith the club has in him. The second time his contract is renewed you will be awarded with 20% of discount. If you renew hi contract for the third time you will get a reduction of 20% only. This is the highest discount possible.

26.01.-Erikoispalkkausvaatimukset uudelle valmentajalle: Edustusjoukkueen valmentajilla sopimuksen kesto on aina 48viikkoa, joka on 3 kautta. Kun sopimus päättyy, voit neuvotella niitten kanssa uusia sopimuksia. Tämä tulee maksamaan vähemmän kuin ensimmäinen sopimus. Jos sinulla ei ole varaa, tai et halua uusia hänen sopimustaan, hänen tasonsa putoaa 2 tasoa. (esimerkiksi korkeasta kelvollisesta matalaan kelvolliseen) Hänen sopimuksensa tulee automaattisesti uusittua mutta se maksaa sinulle vain 50% siitä mitä maksaisit uudesta valmentajasopimuksesta. Jos valmentajasi taso putoaa alle matala aloittelijan, hän jättää automaattisesti joukkueesi. Johto palkkaa uuden valmentajan, mutta huonommantasoisen (yksikään joukkue ei voi pelata otteluita ilman valmentajaa). Ennen kuin tämä tapahtuu, ja vain jos johtokuntasi luottaa valmentajaasi, sinulla on mahdollisuus neuvotella uusi sopimus. Sinua tullaan muistuttamaan hyvissä ajoin ennen kuin valmentajan sopimus päättyy. Näet valmentajan sopimustilanteen hänen omalla informaatiosivullaan.
Valmentajan sopimus kattaa 48 viikkoa. 40 viikon jälkeen sopimuksen allekirjoituksesta voit neuvotella hänen kanssaan jatkosopimuksesta. Jos et pysty vastaamaan hänen jatkosopimuspyyntöönsä, hän menettää 2 harjoittelutasoaan, kunnes hän saavuttaa tason matala aloittelija, jolloin hän jättää joukkueen ja joudut maksamaan hänelle 50% hänen markkina-arvostaan. (jos et enää tarvitse hänen palveluksiaan, voit erottaa hänet koska tahansa).

26.02.-Erityiset palkkausolotilat tullaan asettamaan uudelle juniorivalmentajalle: Juniorivalmentajat voivat pitää heidän harjoitustasonsa ja harjoittelukapasiteettinsa yhteensä 48 viikkoa tai 3 kautta. Kun hänen sopimuksensa on päättymäisillään, voit neuvotella hänen kanssaan uuden, joka tulee maksamaan sinulle paljon vähemmän kuin mitä olisit maksanut uudesta, mutta jos sinulla ei ole tarpeeksi rahaa, tai et halua uusia sopimusta, hän menettää yhden tason sekä harjoituksessa että kapasiteetissa. Jos juniorivalmentajan kapasiteetti on vain yhdelle juniorille, etkä halua neuvotella hänen kanssaan uutta sopimusta, hän jättää joukkueen. Sinua tullaan muistuttamaan hänen sopimuskauden päättymisestä hyvissä ajoin. Näet milloin hänen sopimuksensa päättyy painamalla hänen nimeään.
This is to remind you that the contract of your youth coaches last for 48 weeks (3 seasons). If you want to extend this contract you can do so starting from week 40. If you do not reach an agreement with him, this may lower their ability to train a player less and also a lower level of training and it will be automatically extended with another 3 seasons, in which you will have to pay a minimum of 50% of the price such a coach would cost on the market (If you don't want him to stay any longer you can fire him before the period expires). And if any of the levels reaches 0 he will receive permission from the board to leave. When negotiating with your youth coach you have a dead line of 8 weeks before you must have an agreement.

26.03.-Neuvotteluissa huomioon otettavia asioita: Negotiations are an exercise of expertise and shrewdness to the manager that submits an offer that the coach can not refuse but also leaving the team benefited economically by the renewal of the coach. This means that if your coach accepts an offer you will never know if he had accepted an offer slightly lower or whether the offer was perfect. It's important to take into account that you to have a maximum of 8 offers and if you waste them maybe you have to offer much more than what your employee would really accept for fear of losing your current coach. Before you start the negotiations you have to take into account all the factors that can positively or negatively influence the final decision of your coach and his representative. These are the factors: The number of offers can cause your coach to be more demanding as he sees that the end of the period draws near, confidence of your board of directors in the coach helps that the coach is more tolerant, the minimum offer you can do begins at 50% of what his signing cost you, the level of the coach will also be a factor that can make him more demanding in the final price of its renewal and finally the circumstances of your team can cause your coach to be more demanding or more tolerant depending on the merits achieved in seasons by your team (championships, great results, and so on). As a final point we want to remember that the price depends on all these unique and individual values for each team which makes that the final price of each renewal doesn’t have anything to do with a team and another.

26.04.-Automaattinen uusiminen: If you choose the 'AutoRenew' option you make a higher offer to what your coach would accept under current conditions and when taking all offers into account. This means that this is a very interesting option if you don't want to negotiate with your coach and you just want to renew him, or if it's your last offer and you are so desperate to renew him that you don't want to take a risk. Of course the automatic renewal offer will ways be lower than the signing price and higher than 50% of what he cost you, as well as a bonus that will always be greater than what he really would have accepted, but his representative is the one who sets the price in case of automatic renewal, making the club to pay something more but the result, unlike any other offer, is that the coach immediately accepts the offer and his contract is automatically extended with 3 new seasons, starting from the deadline of his contract but not from the date when he accepted the agreement like with an usual an offer. If you renew his contract when he has still 7 weeks left his contract extension begins at the date his contract would finish.






 Joukkueet: 16.464 · Kirjautunut: 6
Valitse kielesi →
Olet US-FI 
 
 
ProFurgol.com ®
Rekisteriseloste - 0.041 - Lakiasiat